近年来，四川省人民医院先后派出3批共14名专家“组团式”帮扶通江县人民医院。帮扶团队紧盯“创三甲医院，建标杆团队”目标，采取“组团专家驻点帮、疑难病例远程帮、知名专家协同帮、学科团队对口帮、管理专家定期帮、上派学习携手帮”六大举措，协作共建“1+12”专科联盟，带建2个特色专科、3个市级重点专科，开展新技术新项目30余项。

     “专项经费+绩效奖励”

       激发帮扶专家动能

       通江县将医疗人才“组团式”帮扶纳入县委人才工作重要内容，印发《通江县医疗人才“组团式”帮扶工作实施方案》，成立书记、县长任“双组长”的“组团式”帮扶工作领导小组。

       巴中市委、市政府授牌“巴中市院士（专家）工作站”，通江县委、县政府挂牌“通江县医学博士工作站”，9名帮扶专家获评“通江县优秀组团帮扶医师”，5名帮扶专家荣获“巴中市优秀医疗帮扶专家”称号。

       通江县安排100万元教学科研经费，专项用于重点专科建设和专家教学科研，县级财政每年落实20万元帮扶专项经费，省级财政每年安排艰苦边远地方补贴。县人民医院按每人每月750元发放生活补助，每人每天60元核发出勤补助，按受援医院同等标准核发门诊诊次绩效、落实差旅补助和年休、工会福利等待遇。

      “管理强基+业务同质”

       挖掘党医融合潜能

       帮扶专家指导通江县人民医院在巴中市率先实施公立医院“医路向党·院科同建”工程，创新探索“四化”党建工作方法，打造有“急先锋”“金标尺”“同心圆”等“1+8”党建文化品牌；建成“初心长廊”“医心广场”等党建文化阵地；实施“信用就医”“院内公交”等便民惠民服务。

       通江县任命四川省人民医院“组团式”帮扶专家组组长为县人民医院院长，帮扶专家分别担任肿瘤血液科、手术麻醉科等受援科室副主任，设立医院运营管理部，借鉴省人民医院先进管理模式，建立健全各项管理制度。

       采取“1名帮扶专家帮+3名本地业务骨干+多名新入职专技人员”的模式，开展业务研讨，举办学术讲座，指导疑难病例，带教新技术新业务，参加义诊咨询和手术示教。近年来，帮扶工作累计培养青年业务骨干42名，指导建成胸痛、卒中、创伤、危重孕产妇救治、危重儿童和新生儿救治等急诊急救“五大中心”，在巴中市建成首家国家基层版胸痛中心。

    “智慧医疗+资源共享”

       释放医疗帮带效能

       现在，帮扶工作已指导县人民医院建成1星智慧医院，投入1600万元在建2星智慧医院，互联互通4级、电子病历评级5级，新建单病种数据填报、VTE管理软件、重点专业质控数据分析平台和医院资源管理系统。拓展“5G+医疗健康”远程应用，在预约挂号、分时段诊疗、移动支付等基础上，建成基于紧密型县域医共体的医学影像、医学检验、消毒供应等开放共享中心。

       帮扶专家聚焦“病有所医”，深入32个乡镇开展巡回医疗，定期下沉基层开展学术讲座、教学查房、手术示教和疑难病例讨论。此外，还主动帮助通江急危重症患者联系省人民医院为老区群众开通便捷就医通道，帮助受援医院柔性引进紧缺、成熟型专家来通江县开展“候鸟式”服务，指导疑难手术100余例，推动实现“大病不出县”。