在深化医药卫生体制改革的浪潮中，如何破解基层医疗卫生服务能力不足、群众看病难的人才瓶颈？如何将国家推动医疗资源下沉的政策要求精准落地，让优质医疗资源真正流向最需要的地方？建成医共体（医疗集团）如何让集团化发展真正活起来？攀枝花市米易县医共体推行的“激励积分制改革”，正在尝试给出自己的答案。