本报讯 自去年5月宜宾市组建首批“组团式”援雅医疗队到雅江县开展对口支援工作以来，雅江县人民医院党的建设、诊疗能力、健康管理服务水平、人才队伍建设水平及医院管理水平等五方面工作取得明显成效，宜雅两地医疗事业交流合作不断深化。

       在党建方面，与雅江县人民医院8个重点科室签订“医路跟党”党建联建协议，全域结对12个“师带徒”队伍，创新联办“宜宾名医雅江工作室”。在诊疗水平提升方面，指导雅江县人民医院业务骨干开展新技术、新项目12项，开展远程会诊22次，巡回义诊36次，诊疗救治病人9000余人次，举办学术讲座和业务培训27场次。新建医院营养食堂，以及输血科等科室，在普外科、妇科等重点科室加大微创技术临床应用。截至今年6月，雅江县人民医院三级手术占比由上年度的27.12　提升到本年度同期水平的56.32　，提升29.2个百分点，平均住院日由上年度的6.42天，控制到本年度的5.95天。在健康管理方面，抽调帮扶骨干，优化体检流程，打造“一站式”健康管理服务体系。在人才队伍建设方面，通过“师带徒”“团队带团队”“引进来、走出去”的培养方式，今年以来，在县委、县政府的关心和支持下引进神经外科及普外科学科骨干各1名，外派进修医护人员8人。2023年在“组团式”帮扶队员“手把手”带教下，雅江县人民医院有4名医生顺利通过国家执业医师资格考试，通过率创历史新高。在医院管理方面，先后启用无纸化办公平台，修订完善了《医院内控制度》《三重一大议事规则》等制度，新增了行政办公会、院长办公会及院支委会等议事规则和程序，提升医院管理水平。

       下一步，宜宾援雅医疗队将紧密围绕此次调研提出的意见建议，进一步发挥“组团式”帮扶队员专业技术优势，注重“输血”与“造血”相结合，为雅江县培养一批带不走的本土化、规范化、专业化的技术人才队伍，推动宜雅两地医疗卫生事业同质化发展再上新台阶。 （文/图 程亮）